A través de las reuniones bilaterales que cada una de las entidades está llevando a cabo de forma virtual, los centros de formación permanente y centros de educación de adultos que forman parte de las redes europeas en las que participan Uminho, NTUA, y Greta du Velay están conociendo en esta fase el proyecto y las oportunidades que este les ofrece (metodologías innovadoras para promover la inclusión educativa y mejorar las oportunidades laborales de personas adultas).
En consecuencia, a aquellos interesados se les están proponiendo vías de participación en el desarrollo de materiales, con el impacto que esto tendrá en sus instituciones y equipo técnico. Esta situación es la misma que está ocurriendo con las redes y clústers de empresas de base tecnológica y centros de investigación que hemos conseguido implicar gracias a Ikasia y Nanopaint.
